Andrea Spranger Consulting
Beratung. Begleitung. Befähigung.
2.
Management-Teams
Organisationsberatung,
Führungsteamcoaching,
Organisationsentwicklung.
3.
Konflikte & Prozesse
Prozessberatung,
Mediation,
Moderation.
Mein Ansatz
Ich berate, begleite und befähige Einzelpersonen, Gruppen und Organisationen bei der Bearbeitung ihrer individuellen Fragestellungen und Herausforderungen im Bereich Führung und Organisationsentwicklung. Welche Form der Zusammenarbeit dafür die jeweils passende ist, finden wir in einem ersten Gespräch heraus.
In der Zusammenarbeit lege ich Wert darauf, meinen Kund:innen ein tieferes Verständnis von Situation und Kontext zu ermöglichen, um daraus zielführende, nachhaltige und oft auch überraschend einfache Lösungen zu entwickeln.
Ich nutze ein breites Toolset an Beratungs-, Coachings-, Mediations-, Moderations- und Trainingsmethoden, um meine Kund:innen mit Klarheit und Empathie zu beraten, zu begleiten und zu befähigen.
Über mich
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Ingenieurin, agile Coach, Organisationsentwicklerin, Mediatorin
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20 Jahre Führungserfahrung in klassischen + agilen Organisationen
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Begeisterung für Menschen, Prozesse und komplexe Zusammenhänge
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Erfahren in der Begleitung von Management-Teams, Gremien und Führungskräften verschiedenster Branchen und Organisationskulturen
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Neugierig, empathisch, strukturiert
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Klar und einfühlsam